苹果高层“换血”连续剧更新：法律环保大将明年离场，Meta女高管空降接棒

麻薯滑芝士

哎，朋友们，苹果公司最近这管理层，是不是有点像你追的那部周更剧？剧情一波接一波，关键人物接连退场，新面孔突然空降，让你忍不住想问：库克船长这艘大船，到底在酝酿什么新航线？

就在这两天，这出“高层变阵”又更新了两集重磅内容。咱们之前不是刚聊完他们家人工智能负责人约翰·詹南德雷亚离职，以及一位设计高管跳槽去了Meta嘛。这椅子还没捂热呢，苹果又官宣了两位核心高管的退休计划。这节奏，是不是有点密？

首先一位，是凯特·亚当斯，苹果公司的法律总顾问。她从2017年就坐镇这个位置，可以说是苹果在全球法律战场上最重要的防线指挥官。她计划在明年（2026年）晚些时候退休。另一位，是丽莎·杰克逊，苹果环境、政策与社会事务的副总裁。这位更是苹果在公众面前“绿色形象”和“社会责任”的关键代言人，她退休的时间更早一些，定在2026年1月底。

这两位可不是普通的中层经理。亚当斯执掌法务的这八年，正是苹果在全球面临反垄断风暴最激烈的时期。从欧盟的《数字市场法案》到美国本土的各种诉讼，特别是围绕App Store抽成和开放第三方支付的那些官司，可以说是硝烟弥漫。她领导的团队基本上天天都在跟各国监管机构“过招”，压力山大。而杰克逊的角色同样举足轻重。她在2013年加入苹果之前，可是当过美国国家环境保护局局长的。在苹果的这十几年，她一手推动了公司的环保承诺，比如那个“2030年实现全产业链碳中和”的目标，还有各种关于材料回收、可再生能源的项目。她也深度参与了苹果在种族平等、教育机会这些社会议题上的倡议。不过，你也懂的，这类强调环保、多元化的企业倡议，在上届美国政府（这里指特朗普政府）时期，在大公司里其实不那么受待见，杰克逊能在内部持续推动这些，本身就需要不小的魄力和支持。

人要走，位子不能空。苹果同时宣布了接任者。从2026年3月1日起，一位名叫珍妮弗·纽斯特德的女性将接替亚当斯，成为苹果新的法律总顾问，直接向蒂姆·库克汇报。这位纽斯特德什么来头？她是从Meta“转会”过来的，在Meta担任首席法律官。但这只是她华丽履历的最近一站。翻看她的职业经历，那简直是一部“政律精英穿梭手册”：她当过美国国务院的法律顾问，为国务卿处理涉及美国对外关系的法律问题铺路；在白宫管理和预算办公室做过法律总顾问；在司法部法律政策办公室当过首席副助理部长；还做过白宫的助理法律顾问。甚至，她职业生涯的起点是在美国最高法院，给大法官斯蒂芬·布雷耶做过书记员。这种横跨顶尖科技公司、国务院、白宫、司法部、最高法院的复合型背景，在硅谷巨头的高管里也算相当抢眼了。库克在欢迎词里说，纽斯特德将同时监管法律和政府事务团队，这意思很明确，苹果未来应对全球复杂的法律和监管挑战，这位新来的“大律师”将是核心人物。

话说回来，如果你觉得这只是两起独立的人事变动，那可能把事儿想简单了。咱们把时间线稍微拉长一点看，苹果这几个月的高层调整，幅度和频率都非同寻常。就在今年7月，为苹果效力多年的首席运营官杰夫·威廉姆斯宣布退休，职责移交给了运营高级副总裁萨比赫·汗。紧接着，就是开头提到的，人工智能与机器学习高级副总裁约翰·詹南德雷亚离职，而他负责的Siri团队，其实早在之前就已经由原来负责Vision Pro产品团队的副总裁迈克·罗克韦尔接管了。这还没完，在詹南德雷亚离开前后，苹果人工智能团队下负责AI驱动网页搜索的负责人杨珂，以及前AI模型负责人庞若明，今年也都先后被Meta挖走了。再加上这次官宣的两位，以及更早一些跳槽Meta的设计副总裁艾伦·戴伊……这名单列下来，感觉苹果好几个关键部门的“掌门人”位置，在过去半年到一年里，都换了一遍。

那么问题来了，苹果为什么在这个时间点，出现如此密集的高层“换血”？外界分析下来，压力可能主要来自两个方向，而且这两个压力都直接关系到苹果的未来。

第一，是几乎所有人都能感受到的：人工智能竞赛的压力。苹果在生成式AI这波浪潮中，起步显得比较谨慎，甚至被部分评论认为“慢了半拍”。原定的一些AI功能发布有所推迟，比如那个备受期待的、更智能的AI版Siri。甚至有消息传出，苹果在新Siri里会使用谷歌的AI模型来提供部分底层支持。这种背景下，原AI负责人的离开，以及AI团队其他核心成员的流失，难免让外界对苹果在AI领域的自主能力和战略节奏产生疑问。高层变动，或许也是应对这种压力、寻求新突破的一种体现。

第二，是来自苹果传统核心优势领域的挑战：设计。苹果一直以极致、专注的产品设计细节闻名。但近年来，一些设计师和忠实用户开始批评，苹果的产品在软件交互、界面美学上，那种“魔力”似乎在减退。之前提到的设计副总裁艾伦·戴伊离职时，有个挺有意思的传闻。据科技博客Daring Fireball报道，他离开后，苹果内部有些设计师甚至觉得松了一口气。而接替他职位的，是一位职业生涯始终专注于用户界面和交互设计的设计师斯蒂芬·勒梅。这个细节或许暗示，苹果内部也意识到了设计上可能存在的“偏离”，并且希望通过换将，重新找回那个对细节吹毛求疵、以用户体验为绝对中心的设计灵魂。

所以，这一系列变动，从AI到设计，从法律到运营，再到环保政策，几乎触及了苹果当下所有关键的战略神经。这绝不仅仅是几个高管到了退休年龄那么单纯。它更像是一家巨头在外部技术浪潮冲击和内部文化传承焦虑的双重压力下，进行的一次深度调整与重组。

新的法律总顾问带着强大的政界背景而来，显然是为了应对未来更复杂的全球监管丛林。而其他位置的更迭，无论是主动还是被动，都预示着苹果正试图在巩固硬件护城河的同时，在AI、设计体验等软实力战场上，寻找新的破局点和领袖。

这场“换血”连续剧，下一集谁会登场，又会上演怎样的剧情？咱们就一边用着iPhone，一边慢慢看吧。毕竟，管理层的棋局怎么布，最终都会体现在我们未来拿到手上的那个产品里。