数码之家

 找回密码
 立即注册

QQ登录

只需一步,快速开始

微信登录

微信扫一扫,快速登录

搜索
查看: 568|回复: 0

[业界] 小米获奖员工发量浓密工作压力不大?潘九堂:身累但心不累

[复制链接]
发表于 2020-1-11 23:16:23 | 显示全部楼层 |阅读模式

爱科技、爱创意、爱折腾、爱极致,我们都是技术控

您需要 登录 才可以下载或查看,没有账号?立即注册 微信登录

x
1月10日上午,小米2019年总结大会上,小米颁发了“百万美金技术大奖”。小米手机部的环绕屏技术团队的10位工程师,共同赢得了这项技术大奖(价值100万美元的受限股)。
有数码博主注意到,这些获奖员工发量很浓密,似乎和人们印象中的工程师形象有差。“大家仔细看照片会发现一个问题,这些人发量还是很浓密的,不科学啊?难道在小米上班压力不大?
今日,小米产业投资部合伙人潘九堂回应称:“你的关注点真是独特。其实在小米工作非常身累,不过小米的文化相对简单、真诚、平等、开放,没有那么心累和压抑,而且内部发展机会还很多。”
对于此次大奖,雷军表示,让工程师有成就感和自豪感,是我们设立百万美元技术大奖的初衷,以前工程师都是幕后英雄,但是今天小米要让他们成为最耀眼的明星。
环绕屏技术团队充分展示了小米的技术人才观:让年轻人挑担子,给年轻人机会,让更多的技术人才涌现。
在雷军看来,技术立业,事关小米的生死存亡。百万美元大奖的背后,是小米对研发投入的持续加码。小米上市前三年研发投入达111亿元,2018年全年研发投入58亿,2019年研发已经投入了近70亿元,2020年研发投入预计将突破100亿元。

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册 微信登录

本版积分规则

APP|手机版|小黑屋|关于我们|联系我们|法律条款|技术知识分享平台

闽公网安备35020502000485号

闽ICP备2021002735号-2

GMT+8, 2025-7-23 13:38 , Processed in 0.187201 second(s), 9 queries , Redis On.

Powered by Discuz!

© 2006-2025 MyDigit.Net

快速回复 返回顶部 返回列表