Stellantis豪掷7.2万美元买断工龄，汽车工人却说"钱不够"

Meise

车企掏钱请员工主动离职的戏码又更新了！最近跨国汽车巨头Stellantis在中西部20多个工厂搞了件大事——给工龄超15年的老员工发"离职红包"，最高能给到7.2万美元。不过这笔钱能不能打动工人，还真不好说。

《汽车新闻》最近曝出，Stellantis从组装车间到零件仓库，给超过20个厂区的工人发了离职补偿方案。想拿满7.2万美元得满足两个条件：2007年11月前入职，而且符合全额退休金领取资格。工龄没满15年的，最高只能拿5万美元。

一位接受底特律当地媒体WDIV采访的工人算了一笔账："现在时薪最少都有40多美元，还有工会罩着的医保和养老金，换个工作哪找得到这么好的待遇？"虽然公司说这是为了降本增效，但全美汽车工人联合会（UAW）直接呛声，把锅甩给前CEO唐唯实，说都是他管理不善惹的祸。

比起奔驰等竞争对手动不动给六位数补偿，Stellantis的确不算大方。不过对于快退休的老员工来说，这笔钱倒是能提前开启钓鱼遛狗的养老生活。现在离5月8日的签字截止日还剩不到两个月，到底有多少人愿意拿钱走人，咱们就搬好小板凳等着看吧。

要说现在美国车圈也是热闹，电动化转型搞得传统车企都在瘦身。Stellantis这波操作既不是头一家，估计也不会是最后一家。只是苦了那些在流水线上干了大半辈子的工人，拿着这笔"分手费"是提前退休还是咬牙接着干，还真是个两难选择。

zrx166

请来的大爷哪这么容易打发。