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据IT之家 1 月 15 日消息(作者:问舟),据彭博社,Meta 首席执行官马克・扎克伯格今日在一份内部备忘录中表示,公司即将进行新一轮裁员,旨在提高绩效管理标准,加速淘汰未能达到预期目标的员工。
此轮裁员将涉及大约 5% 的低绩效员工,而且 Meta 将“提供与之前裁员时一样丰厚的遣散费”。此外,扎克伯格还提到 Meta 打算在今年重新填补这些空缺职位。
IT之家注意到,Meta 曾在 2022 年至 2023 年期间裁减了 21,000 名员工,例如上一次裁员是在去年 10 月。
扎克伯格在备忘录中还提到:Meta 正在致力于构建一些全球顶尖技术 ——AI、作为下一代计算平台的智能眼镜以及社交媒体的未来。“今年将会是紧张的一年,我希望能确保我们的团队拥有最优秀的人才。”
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